मेटा ने छंटनी के लिए स्टाफ की पहचान करने को कहा

डिजिटल डेस्क, सैन फ्रांसिस्को। मंदी की आशंकाओं के बीच, टेक दिग्गज कंपनी मेटा कुछ कर्मचारियों की छंटनी कर सकती है। एक मीडिया रिपोर्ट में कहा गया है कि मेटा ने प्रबंधकों से छंटनी के लिए लोगों की पहचान करने को कहा है। द इंफॉर्मेशन के अनुसार, मेटा प्लेटफॉर्म के रिमोट प्रेजेंस एंड इंजीनियरिंग के उपाध्यक्ष मेहर सबा ने प्रबंधकों को ठीक से काम न करने वालों की पहचान करने और बाहर निकालने के लिए आगे बढ़ने का निर्देश दिया है। कंपनी आर्थिक दबाव से जूझ रही है और इसका विज्ञापन व्यवसाय पर असर पड़ रहा है।

मेटा के आंतरिक मैसेजिंग सिस्टम के लिए एक पोस्ट में, सबा ने प्रबंधकों से कहा है कि वे सोचें कि उनकी टीम के सदस्य मेटा में क्या वैलू ऐड कर रहे हैं। मेहर सबाआठ साल से मेटा के साथ हैं। सबा ने कहा, हमें उन लोगों की जरूरत नहीं है जो इस कंपनी को विफल कर रहे हैं।

सबा ने कहा, एक प्रबंधक के रूप में, आप किसी को मेटा के लिए नेट न्यूट्रल या नकारात्मक नहीं होने दे सकते। प्रबंधकों को अपनी टीम में उन लोगों की पहचान सोमवार को शाम 5 बजे तक करनी चाहिए जिन्हें सपोर्ट की आवश्यकता है। और उन लोगों को बाहर निकालें जो ठीक से काम नहीं कर पा रहे हैं, पोस्ट में कहा गया है।

सबा सहित मेटा के प्रतिनिधियों ने वेबसाइट के सवालों का जवाब नहीं दिया। इस बीच, कंपनी ने हाल ही में कर्मचारियों को चेतावनी दी थी कि वो टफ टाइम के लिए तैयार रहें। हाल ही में, मेटा के मुख्य उत्पाद अधिकारी क्रिस कॉक्स ने एक आंतरिक मेल में कंपनी की वित्तीय हालत के बारे में बताया था।

कॉक्स ने मेटा के सीईओ और सह-संस्थापक मार्क जुकरबर्ग द्वारा कंपनी की पहली तिमाही की आय रिपोर्ट के हिस्से के रूप में उनके बयानों को दोहराया था। उन्होंने कहा कि कंपनी में गंभीर समस्या है और हेडविंड भयंकर हैं, यह कहते हुए कि इसकी चुनौतियां जल्द ही समाप्त होने वाली नहीं है।

सोर्स: आईएएनएस

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